Redan under förra året fanns stora interna motsättningar. Då försökte man lösa det i lokala förhandlingar, men i förra veckan anmälde skyddsombudet Hyresgästföreningen till Arbetsmiljöverket.
I anmälan beskrivs hur medarbetare utsatts för kränkande behandling, hur personer tvångssjukskrivits, blivit fråntagna sina arbetsuppgifter och i ett fall skulle en person ha sagts upp utan föregående varning.
– Vi talar om vuxenmobbning på högsta nivå, säger skyddsombudet Rinnie Iderborn till Hem & Hyra.
En av de som ska vara utsatt är PO Brogren som jobbar åt Hyresgästföreningen i 37 år. I sin roll som presskontakt för Hyresgästföreningen i Stockholm har han av journalister som bevakar Stockholm och bostadsfrågor beskrivits som en mycket skicklig pressinformatör och något av ett pr-geni.
Själv vill inte PO Brogren kommentera det som händer på Hyresgästföreningen i Stockholm.
Heléne Lilja som leder kommunikationsenheten med totalt sju personer hänvisar vidare till Hyresgästföreningens presschef på riksnivå André Johansson.
– Man håller på att lösa detta intern. En konsultfirma är inkopplad som kommer att presentera vad de kommit fram till i nästa vecka, säger han.
Göran Hellberg, regionchef på Hyresgästföreningen:
– Vi hade förhandlingar om detta redan före jul. Då bestämdes att konsulter skulle gå igenom arbetssituationen. Dert kommer att ske i nästa vecka. Därför är jag förvånad över att den här anmälan kom, säger han.
I anmälan pratas om uppsägningar utan grund?
– Ingen är uppsagd. Och vi och det berörda facket är överens om att det är så.
Det talas också om tvångssjukskrivningar. Kommentar?
– Jag delar inte den uppfattningen. Det finns många missuppfattningar i detta. Men i det här läget vill jag inte gå in på enskilda detaljer, säger Göran Hellberg.
Heléne Lilja tillträdde som kommunikationschef i mars 2010 och hade dessförinnan arbetat på Socialdemokraternas kommunikationsavdelning.